职位描述
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职责描述：
1、收集每天、周、月的业绩数据，分析目前的市场环境，对比同区域竞品门店的业绩数据，结合总部的业绩目标，制定符合门店实际情况的销售业务目标；
2、根据业务目标，结合门店的业务现状，制定门店的业务提升计划，并监督执行；
3、协助店长完成门店的业务提升计划；
4、帮助门店业务人员解决在销售业务过程中遇到的问题；
任职要求：
1、懂店内的运营和管理，有1-3年店总经验者优先；
2、带过团队，有团队管理经验；
3、数据敏感，逻辑清晰，沟通能力强；
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