职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、确定公司年度招聘计划以及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作；
2、选择并维护适合的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、负责招聘网站的维护及跟进，组织、安排面试，并且进行人力资源约见并安排初试；
4、完成上级领导交代的其他事项。
任职资格：
1、年龄20-35岁；
2、有一定的工作经验或相关专业优先；
3、熟练使用办公软件；
4、具备强烈的责任感，口齿清晰，沟通能力强。
工作时间：8小时制，双休，法定节假日正常休息。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
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