职位描述
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岗位职责:
1、语言表达能力强,有较强的说服力、亲和力, 二年以上连锁餐饮管理工作经验,富有激
情和较强的感染力;
2、具有较强的现场处理突发事件的能力,团队协作意识佳,具较强的敬业精神。
3、能够服从公司外调要求。
工作概述: 1、协助店经理完成各项经营管理任务、积极落实各个时期的工作任务;
2、根据公司规章制度、工作程序、质量标准对各岗位严格指导,并监督领班、员工的日常工作;
3、合理安排员工的排班表,分配组织工作任务;
4、调配人力,监督员工的服务流程、工作纪律